スダ, トシコ
須田, 敏子
著者名典拠詳細を表示
著者の属性 | 個人 |
---|---|
一般注記 | 青山学院大学大学院国際マネジメント研究科教授(2018年3月現在) 京都産業大学経営学部専任講師 専門: 人材マネジメント, 組織行動, 国際経営比較 博士(Ph. D.)(バース大学) SRC:日本型賃金制度の行方 : 日英の比較で探る職務・人・市場 / 須田敏子著(慶應義塾大学出版会, 2004.8) EDSRC:組織行動 : 理論と実践 / 須田敏子著(NTT出版, 2018.3)よりSF, 現職, 専門, 学位を追加 NIKKEI STYLE 2014/1/18 「時代遅れの主婦優遇「片働き」リスクも意識を」(https://style.nikkei.com/article/DGXNASGG1002Y_X10C14A1000000/)(20220502閲覧)(青山学院大大学院国際マネジメント研究科須田敏子教授。1958年生まれ。日本能率協会グループ勤務を経て、英国に留学。2004年英バース大で博士号取得。05年現職。) |
Dates of Birth and Death | 1958 |
から見よ参照 | Suda, Toshiko 須田, 敏子 (1958-)<スダ, トシコ> |
コード類 | 典拠ID=1000028672 NCID=DA14534080 |
1 | マネジメント研究への招待 : 研究方法の種類と選択 / 須田敏子著 [東京] : 中央経済社. - 東京 : 中央経済グループパブリッシング (発売) , 2019.4 |